越南WCA验厂审核遵守哪些要求 WCA验厂不合格该怎么办

一、越南WCA验厂审核需遵守的要求

A.管理体系合规

1.需建立质量管理、环境管理及社会责任体系，确保符合guojibiaozhun。

2.文件记录（如员工档案、培训记录、消防检查报告等）需完整且真实。

B.劳工权益保护

1.遵守越南劳动法：工资不得低于当地Zui低标准，禁止超时加班与拖欠工资。

2.提供安全的工作环境，配备防护设备，禁止童工和强迫劳动。

C.环境保护措施

符合越南环保法规，优化资源利用并减少污染排放，需提供环保证明及废弃物处理记录。

D.生产设施与质量控制

设备需维护良好，生产过程需符合质量标准，原材料及成品需严格检验。

E.社会责任履行

关注员工福利（如宿舍、食堂条件），参与社区公益，禁止歧视行为。

A.分析不合格原因

审核报告会明确问题点（如文件缺失、工资不合规、消防隐患等），需针对性制定整改计划。

B.实施整改措施

1.文件问题：补充缺失记录（工资单、考勤表等），确保数据真实且保存期限符合要求。

2.现场问题：改善工作环境（通风、照明、消防设施），修复安全隐患。

3.劳工权益：调整工时与工资支付方式，补发欠薪并加强员工培训。

C.提交整改报告并申请复验

整改后需向审核机构提交证据（如照片、文件更新记录），通过复验以获得认证。

D.建立持续改进机制

定期自查与内部审核，跟踪越南法规更新，优化管理体系。