一、工厂实体安全
问题表现:
厂房出入口管理松散,无关人员可随意进出;
围墙、照明、报警系统等存在漏洞,监控录像保存不足45天;
消防设备不足或分布不合理,存在堵塞情况;
应急出口标识不清晰,数量不足或未保持畅通。
应对策略:
强化厂房进出管控,安装门禁系统,对访客进行登记和陪同;
完善围墙、照明、报警系统及闭路电视系统,确保监控录像保存至少45天;
配备足够且分布合理的消防设备,定期检查并保持应急出口畅通;
定期开展消防演习,提高员工应急反应能力。
二、人员安全
问题表现:
员工身份验证不严格,存在冒用他人身份情况;
员工背景调查缺失,招聘流程不规范;
员工安全培训不足,缺乏反恐安全意识;
员工厂牌管理混乱,离职人员厂牌未及时回收。
应对策略:
严格员工身份验证,采用多因素认证方式;
规范招聘流程,对员工进行背景调查,确保无不良记录;
加强员工安全培训,定期开展反恐安全意识教育;
完善员工厂牌管理制度,及时回收离职人员厂牌。
三、集装箱及运输安全
问题表现:
集装箱检查程序不完善,存在封条损坏或丢失情况;
装货区域未有效管控,无关人员可进入;
运输公司选择不当,缺乏安全保障措施;
运输过程中缺乏有效监控,货物存在被盗风险。
应对策略:
完善集装箱检查程序,确保封条完好无损;
对装货区域进行有效管控,限制无关人员进入;
选择具有安全保障措施的运输公司,并签订安全协议;
对运输过程进行有效监控,采用GPS等技术手段确保货物安全。