DISNEY验厂对工厂现场的要求

DISNEY验厂对工厂现场在多个方面都有严格要求，以确保供应商在劳工权益、健康与安全、环境保护、产品质量等方面均能达到迪士尼的高标准，具体如下：

社会责任方面

员工权益保障：工厂必须承担社会责任，遵守国际劳工标准和当地法律法规，保障员工的合法权益，提供合理的工资、福利、安全与健康的工作环境。严禁使用童工，确保所有员工年龄符合要求（通常年满18周岁），不得存在强迫劳动，员工必须自愿工作，且工作条件需符合法规。同时，在招聘、工资、晋升、解雇等环节中不得存在歧视行为。

合法经营：工厂必须合法经营，遵守当地法律法规，包括劳动法、环保法、安全生产法规等，履行相关的国际贸易协定和协议，并遵守商业道德和诚信经营原则。

环境保护方面

工厂在生产过程中必须注意环境保护，减少对环境的污染，采取措施降低废弃物排放、节能降耗，并合理管理化学品和生态环境。

安全卫生方面 健康与安全环境

安全管理制度：工厂应建立完善的安全管理制度和操作规程，确保生产过程中的安全和卫生，包括制定安全操作规程、进行安全培训、设置安全警示标识等。

安全设施：工厂应配备必要的安全设施，如消防设施、紧急出口、安全通道等，并确保这些设施处于良好状态，能够随时使用。

防护用品：工厂应为员工提供必要的个人防护用品，如安全帽、防护眼镜、防护服等，并确保员工正确佩戴和使用。

急救设备：工厂应设置急救站，配备急救箱和急救包，并确保这些设备定期检查和更新。

环境卫生

生产场所整洁：工厂应保持生产场所的整洁和卫生，定期清理垃圾和废弃物，防止污染和交叉感染。

通风与照明：工厂应具备良好的通风和照明条件，确保员工在舒适的环境中工作。

噪音与污染控制：工厂应采取有效措施控制噪音和污染物的排放，确保生产活动对环境的影响降到低。

生产能力与质量控制方面

工厂需要具备足够的生产能力，以满足Disney对产品的质量和数量需求，必须建立完善的质量控制体系，配备相应的质量控制设备和人员。

反恐方面

工厂需遵守反恐要求，建立完善的保安制度和措施，确保物资与产品的安全。