香港高才B/C类申请条件指南！全球入榜院校名单+评分标准‌

香港高才申请

B 类（名校毕业 + 3 年经验）与 C 类（应届名校生）申请细节
B 类申请细节：需获合资格大学颁授学士学位，并且在紧接申请前五年内累积至少三年工作经验。工作经验必须是毕业后累积的全职或自雇工作经验。申请时要准备个人照片、有效旅行证件、学历证明（学位证书、毕业证及学信网验证报告等）、工作单位签发的赴港同意书、工作经验证明等材料。
C 类申请细节：在紧接申请前五年内，获合资格大学颁授学士学位，但工作经验少于三年。这类申请受年度配额限制，且以先到先得的方式分配，不适用于在香港特区修读全日制经本地评审课程而获得学士学位的非本地学生。申请材料与 B 类类似，不过由于工作经验要求不同，在证明材料上会有所差异。

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全球baiqiang院校清单：内地 12 所上榜院校及学位认证要求
内地 12 所上榜院校：北京大学、清华大学、复旦大学、上海交通大学、浙江大学、中国科学技术大学、南京大学、中山大学、华中科技大学、武汉大学、西安交通大学、哈尔滨工业大学。
学位认证要求：对于内地院校毕业生，需提供学信网认证报告。对于海外院校毕业生，需提供成绩单及留学服务中心认证等由第三方认证机构或颁授院校就其学历发出的认证文件，并同时提供可于相关网上平台进行验证的所需资料。
续签难点：应届生如何在港找到匹配工作
竞争激烈：香港就业市场竞争激烈，应届生缺乏工作经验，在与有经验的求职者竞争时可能处于劣势。建议提前了解香港就业市场需求，针对性地提升技能和积累相关经验，例如参加实习、项目实践等。
行业差异：不同行业对人才的需求和要求不同。有些行业可能更倾向于招聘有工作经验的人员，应届生需要寻找那些对新鲜血液有较大需求的行业，如新兴的科技行业、创意产业等。可以通过参加行业招聘会、职业讲座等方式，了解行业动态和招聘信息。
信息渠道：了解香港的招聘渠道和信息获取方式对于应届生至关重要。除了常见的招聘网站外，还可以关注香港各大企业的、校园招聘活动以及社交媒体上的招聘信息。同时，利用校友网络、职业介绍所等资源，增加获取工作机会的途径。
自身定位：应届生要对自己的专业技能、兴趣爱好和职业目标有清晰的认识，明确自己适合的工作类型和岗位，避免盲目投递简历。可以通过自我评估、职业测评等方式，找准自身定位，提高求职的针对性和成功率。

香港移民方式多样，不同移民方式对申请人年龄的限制

香港优才计划：采用综合计分制，年龄在 18 至 39 岁之间的申请人可获较高年龄分数，45 至 50 岁之间的申请人可以获得 15 分，51 岁以上则不再计分。虽然没有严格的年龄上限，但年纪较大的申请人可能需在其他方面展现更强优势以弥补年龄劣势。采用成就计分制的申请人，没有年龄限制。
香港高才计划：A 类、B 类没有年龄限制。C 类没有明确的年龄限制，但要求在申请前五年内获全球baiqiang大学颁授学士学位，由于存在 “申请前五年内” 的条件限制，实际上倾向于合资格大学本科毕业 5 年内的人士。
香港专才计划：申请人需年满 18 岁或以上。
香港投资移民：没有硬性规定年龄上限，但实际操作中，年龄会在审批过程中起一定作用。一般来说，年龄较轻且健康状况良好的申请人更容易通过审核。从统计数据来看，40 岁到 55 岁之间的申请人通常具备较丰富的商业经验和资金实力，更适合该项目。60 岁以上的申请人，香港政府会更加谨慎审查，尤其是在健康状况和长期居住的可行性方面。
香港受养人签证：如通过作为各项人才计划申请人的受养人申请，子女需要 18 周岁及以下，配偶没有年龄限制。