沧州垫资验资300万所需费用

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有人就会有疑问，我注册的是劳务派遣公司，为什么还要办理《人力资源服务许可证》？

确实，如果你的定位就是做一家劳务派遣公司，不需要做其它的业务，不需要招聘，不需要做人事代理，你只需要给你的客户开“劳务费”或者“劳务服务费的”发票，我根本就不需要《人力资源服务许可证了》，那也就不需要那3-5本的《人力资源服务/从业资格证了》。

这就是理论和现实的差距，是的，作为劳务派遣公司，如果你不开门店、不直接进行招聘，不做其它的任何人力资源服务，只做派遣业务，在你的角度来看，是不需要。

但是你不需要并不代表客户不需要，当你去洽谈业务的时候，大家谈的都蛮开心，到了签约的时候，客户让你提供你的三证（营业执照、人力资源服务许可证、劳务派遣经营许可证），你瞬间懵了，为啥我做的派遣业务，客户会要求我有“人力资源服务许可证呢”？没必要呀

客户也不知道为啥要，因为来这儿谈的公司都有吧，因为所有客户都要，我可以不用，但你不能没有。

你总不能告诉你的客户说，我为了省钱，所以没弄这个证，反正我只做派遣，不做招聘业务吧？

显然你不能这样说，所以都需要准备。

所以，注册一家劳务派遣公司很简单， 如果你有200W现金，有5位员工都拥有《人力资源服务/从业资格证》，或者准备好1-4万元的现金，让代办公司给你处理就好。

难的是把一家劳务派遣公司开起来，你需要开拓企业客户，需要发展下游人力供应渠道，需要项目管理运营团队，需要一定的运营资金。

如果有需要，可以给你一些这方面的资料，希望对你有帮助