办理人力资源许可证的条件要求

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创业项目春季招商好项目招代理无忧虽然每个公司都会设立专门的人力资源部门，但是其性却有待考量。

随着社会的不断发展，人力资源走向化已经成为必然趋势。
注册人力资源公司条件及流程如下

一申办人才中介公司可开展以下项目

1人才供求信息的收集、整理、储存、发布和咨询服务

2.人才推荐

3人才招聘

4、人才信息网络服务

5、人才测评

6、法律、法规、规章等规定的其他有关业务。

二、申办设立人才中介服务机构/申请人力资源服务许可证，应当符合以下基本条件

1、注册地址房屋必须是纯商业用房及工业用房，产权证复印件)房屋租赁合同原件

2、注册资本、实收资本不得少于人民币10万元

3、需要有5本人才中介服务资格证书1本中介师4本中介员.注本公司也可提供相关的人员证书及注册地址！

三申请人力资源服务许可证所需材料

(1)申请书、(上海市设立内资人才中介服务机构申请表)

(2)工商行政管理部门核发的(企业名称核准通知书)

(3)机构负责人的简历、身份证

(4)五名工作人员基本情况(职业资格证书、劳动合同及单位缴纳社保证明)

(5)房产使用证明(提供50平方米以上商务用房房产证或租赁合同及房产证)

(6)工作设备(型号、数量)情况

(7)验资报告(兼营机构需提交上一年的财务报表)

(8)工作规范和章程

(9)其它规定提交的材料！

人力资源管理是管理学中一个崭新的重要领域。

它研究如何生产、开发、配置和利用人力资源。

企业人力资源的规划、组织、控制和协调，包括规划、培训、选拔和使用，是企业为实现企业目标、提高效率而应用相关科学知识和原理的总称，评估和激励。现代人力资源管理是在传统劳动人事管理的基础上发展起来的，但两者之间存在着许多差异。