成都人力资源等级考试报名条件
更新时间:2022-04-28 18:29:26 信息编号:5358204 发布者IP:110.184.47.201 浏览:83次- 供应商
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产品详细介绍
在人力资源和社会保障部组织的企业人力资源管理师职业资格考试中,人力资源师一共划分分四个等级,从到低级依次为四级、三级、二级和一级人力资源管理师。报考的等级不同,所对应的成都人力资源等级考试报名条件也不同,下面就将四个等级的人力资源考试报名条件公布如下,不符合条件的人员请联系世纪精英培训学校人力资源报考项目组的肖老师,联系电话400-0616-538。
一级人力资源等级考试报名条件(满足一条即可):
1、高中学历,年满35周岁,有19年工作经验
2、大专学历,有10年工作经验
3、本科学历,有8年工作经验
4、研究生及以上学历,有4年工作经验
5、取得二级人力资源管理师证书满3年
二级人力资源等级考试报名条件(满足一条即可):
1、无学历者,需有13年的从业经验
2、大专及以上学历者,年龄需达到30岁
3、已经通过三级人力资源考试取得证书满3年
三级人力资源等级考试报名条件(满足一条即可):
1、(不审查学历)年龄满23周岁,有3年的工作年限证明或取得四级人力资源管理师证书满3年+三级人力资源管理师培训合格证
2、大专及以上学历证+1年的工作年限证明+三级人力资源管理师培训合格证
3、本科大三、大四在校证明+三级人力资源管理师培训合格证
四级人力资源等级考试报名条件(满足一条即可):
1、高中学历,年满19周岁,有一年工作经验
2、在校大一、大二学生
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