更新时间:2016-05-31 09:01:29 信息编号:25965268 发布者IP:125.105.177.231 浏览:110次
- 供应商
- 浙江冠旗纳米科技有限公司 商铺
- 认证
- 报价
- 人民币¥50.00元每kg
- 品牌
- 浙江冠旗
- 型号
- CW100
- 关键词
- 涂料助剂 提高硬度的消光粉 耐划痕消光粉
- 所在地
- 江山经济开发区浙麻路3号
- 手机号
- 13587017114
- 业务
- 周先生 请说明来自顺企网,优惠更多
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产品详细介绍
世腾商服代办外国人来华工作许可,是外国人来华工作签证代办机构,熟悉外国人就业许可证、工作许可证的办理流程,熟悉外国人在中国就业管理规定、外国人来华工作管理系统,熟悉办理外国人工作许可证的流程和资料,收费便宜,出证快捷,为外国人提供一对一的服务,让你快速获得工作许可证。
覆盖全国176个城市,包括北京、上海、广州、深圳、中山、天津、南京、沈阳、青岛、大连、杭州、苏州、武汉、西安等一线、二线和三线城市。 办理成功签证案例超过3000+。部分合作企业包括国内外企业。
中国签证为何选世腾商服?
1、世腾商服拥有强大的双语文案团队,及多年处理外国文件的经验,与政府沟通更顺畅,让申请过程更顺利,大幅提高办理成功率;
2、作为国内早开始规模化服务外国人来华的中介机构,世腾商服可以加快办证速度,办事效率比其他机构更快;
3、世腾商服为客户量身定做申报方案,根据每位客户的具体情况和优势分析申报思路,迅速撰写符合外专局要求的各项补料报告;
4、世腾商服根据客户情况匹配适合的申请方式,为客户设计优申请方案。
外国人工作签证是什么?
外国人工作签证其实就是对工作类别的居留许可的俗称,是用人单位为外国就业者必须要办理的合法就业手续,Zui终大家拿到的工作签证叫做外国人居留许可,是贴在护照上的一种签证,而居留事由为工作。
外国人为什么要办理工作签证?
1.持有工作类居留许可或工作签证,才能算是合法就业,拿到其它签证(Q探亲签证、L旅游签证、M贸易签证、学习类居留许可签证、私人事务类居留许可)进行工作,都属于非法就业,是要受到国家严厉处罚的,所以务必确认拿到的签证种类再参加工作。
2.持有工作签证的外国人可以像中国公民一样享受买房买车,缴纳shebao,孩子上学,考驾照等福利待遇,在中国的生活变得更加便利。
3.签证的有效期时间长,一般的B类人才签证有效期为1-2年,高端A类人才才能办理3-5年。比其他有效期时间都要长。
外国申请人的需要满足以下基本条件
1,年龄于18-60岁之间;
2,身体健康;
3,拥有2年以上的工作证明;
4,无犯罪记录;
5,持有有效护照(不少于6个月);
6,拥有本科或以上的学历。
注意:每个城市对外国申请人要求均有所不同,以上仅为基本要求;针对敏感或战乱国家,外专局、出入境有权驳回申请请求;为了提升外国人的申请效率,世腾商服建议您提前咨询我们。
申请外国人工作签证过程中涉及到的手续
1、申请工作许可通知
外国人工作许可通知是由国家外国专家局下发的文件,主要作用是凭此通知书申请Z字签证。工作许可通知分为中英文电子版本,且有效期为三个月。外国人可以携带仍在有效期内的通知书及其他要求文件前往中国驻当地使馆进行Z字签证的申请。
2、申请Z字签证(Z VISA)
Z字签证是发给申请在中国境内工作的人员的中国签证。有效期为三个月,外国人需要在签证有效期内入境,否则签证过期即失效;入境中国后30天内需要及时办理工作许可及居留许可
3、申请工作许可
《中华人民共和国出境入境管理法》第41条规定:外国人在中国境内工作,应当按照规定取得工作许可和工作类居留证件。任何单位和个人不得聘用未取得工作许可和工作类居留证件的外国人。
《外国人工作许可证》是外国人在中国工作的合法证件,“一人一号”、终生不变。
4、申请工作类居留许可
外国人在领取工作许可之后,持相关材料向中国出入境的相关管理部门申请办理居留证件。通常在证件上方会标有“外国人居留许可(FOREIGNER’S RESIDENCE PERMIT)”的标识。而工作类居留许可是在居留事由一栏标注有“工作”的字样。
《中华人民共和国出境入境管理法》第41条规定:外国人在中国境内工作,应当按照规定取得工作许可和工作类居留证件。任何单位和个人不得聘用未取得工作许可和工作类居留证件的外国人。《中华人民共和国出境入境管理法》第八十条第三款:“非法聘用外国人的,处每非法聘用一人一万元,总额不超过十万元的罚款;有违法所得的,没收违法所得。”严重者会追究和承担刑事责任。
外国人来华工作许可分为A、B、C三类( 分类 )
⑴外国高端人才(A类)是指符合“高精尖缺”和市场需求导向,中国经济社会发展需要的科学家、科技人才、国际企业家、专门特殊人才等,符合以下条件之一的。主要包括:①入选国内人才引进计划的;②符合国际公认的成就认定标准的;③符合市场导向的鼓励类岗位需求的外国人才;④创新创业人才;⑤青年人才;⑥计点积分在85分以上的。外国高端人才可不受年龄和工作经历的限制。
⑵外国人才(B类)是指符合外国人来华工作指导目录和岗位需求,属于中国经济社会事业发展急需的外国人才,符合以下条件之一的。主要包括:①具有学士及以上学位和2年及以上相关工作经历,且年龄不超过60周岁的外国人才。②持有国际通用职业技能资格证书或急需紧缺的技能型人才。③外国语言教学人员。④平均工资收入不低于本地区上年度社会平均工资收入4倍的外籍人才。⑤符合国家有关部门规定的专门人员和实施项目的人员。⑥计点积分在60分以上的人员。
⑶其他外国人员(C类)是指满足国内劳动力市场需求,符合国家政策规定的其他外国人员。主要包括:①符合现行外国人在中国工作管理规定的外国人员;②从事临时性、短期性(不超过90日)工作的外国人员;③实施配额制管理的人员,包括根据政府间协议来华实习的外国青年、符合规定条件的外国留学生和境外高校外籍毕业生、远洋捕捞等特殊领域工作的外国人等。
在办理以上手续时,有一些细节和知识可能被忽略,但却是至关重要的。例如,您需要提供完整的个人信息和工作经历,提交相关的文件和证明材料,以及支付相应的申请费用。针对不同国家和地区的外国人,所需提供的材料和申请流程也会有一些差异。我们公司的专业团队将会根据您的个人情况,为您量身定制优的申请方案,并协助您准备材料、填写申请表格,确保您的申请顺利通过。
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